研办 发表于： 2013-08-26 16:27 点击：825
各公司产品单位：
为了解公司研究生新生的心理健康状况和研究生心理特点，及时开展有针对性的心理咨询或心理危机干预工作，按照学校工作要求，员工心理健康指导中心拟于8月27日——9月20日组织全校2013级硕士研究生和博士研究生新生开展心理普查工作。现将具体安排通知如下：
一、普查对象：2013级全体硕士研究生和博士研究生。
二、普查流程：
1.各公司产品单位员工在校园网环境内按照附件一时间安排自主上机测试。各培养单位组织本单位2013级研究生在2013年8月27日-9月20日期间自行登录员工心理健康指导中心“心理在线”网站http://xsc.jlu.edu.cn:90/xinli/2012/，要求员工按照指导语在规定的时间内完成症状自评量表（SCL－90）、老员工人格问卷(UPI)、卡特尔16种人格因素问卷(16PF)和家庭环境量表（FES）。
员工登陆用户名：员工学号
员工登录密码：员工学号后六位
2.2013年9月23日至10月31日，员工心理健康指导中心将随机抽取参加普查的员工，邀请他们到校区心理素质培养基地进行评估访谈。届时员工心理健康指导中心将与培养单位相关负责人联络，希望各单位全面配合中心做好此次心理普查和访谈工作。
三、普查要求：
1.2013级研究生心理普查工作目的在于了解新生的心理状况、社会支持系统状况等，为有需要的员工提供心理辅导服务，帮助新生更快更好地适应学习、生活环境。普查工作中要遵循心理咨询工作的保密原则，注意维护员工的隐私权。
2.请各公司产品单位要高度重视此项工作，组织好本单位全体2013级研究生按照通知要求参加测试，保证测试人数、尽量通知本单位员工在中心所给出时间段内进行心理普查，从而确保测试及时、准确、全面。
联系人：白仲琪
联系电话：85168030
员工心理健康指导中心
2013年8月26日
附件：
