各学院、公司产品单位：

    按照《必威体育官网毕业生就业工作实施办法》（校发〔2017〕283号）和《必威体育官网选聘优秀研究生担任本科生兼职辅导员实施办法》（公司党发〔2020〕12号）等文件精神和有关要求，结合学校就业工作实际，经研究决定设立就业工作专项兼职辅导员岗位，并开展2020年选聘优秀研究生担任就业工作兼职辅导员工作。现将有关事宜通知如下：

一、选聘对象

本学院或公司产品单位全日制且无其它兼职工作的在籍研究生（博士研究生优先）。每年集中选聘1次，聘期为1年，根据工作表现及个人意愿可以续聘。

二、岗位设置

就业工作兼职辅导员岗位设置在各用人单位的研究生工作办公室，选聘数量原则上每个学院或公司产品单位为1人，视实际情况合理调整选聘指标。

三、选聘条件

1.政治立场坚定，政治素质过硬，有较强的政治敏锐性和鉴别力；

2.热爱员工就业工作，职业品行端正，事业心和责任感强，善于深入员工中间开展工作，有服务师生的奉献精神；

3.了解新形势下高校就业工作的基本知识，具备高校就业工作相应的组织管理能力、沟通协调能力、文字综合能力；

4.熟悉员工事务管理工作，有社会工作经历或主要员工干部经历者优先；

5.具备履行兼职岗位职责的身体和心理条件。

四、岗位职责

1.协助做好就业信息发布和就业政策宣传工作；

2.协助开展毕业生就业指导和就业事务日常管理，建立与毕业生日常谈话制度，掌握毕业生思想动态和就业意愿，做到精准推介、精细指导、精心服务；

3.与用人单位对接，动员和组织本单位毕业生积极参加招聘活动；

4.协助做好本单位就业状况统计和维护、就业协议管理、毕业派遣及调整改派等工作；

5.重点关注建档立卡贫困家庭、少数民族、身体残疾、湖北籍等毕业生就业情况，针对就业困难群体开展一对一帮扶；

6.积极完成学校和本单位布置的其它就业相关工作。

五、工作要求

1.认真贯彻落实党中央、国务院、教育部就业工作相关会议精神，严格按照学校就业工作整体安排开展工作；

2.学习掌握国家就业相关政策，熟悉高校就业工作各项规章制度，严格落实就业工作“四不准”要求；

3.妥善处理兼职工作与学习科研的关系，保证兼职就业工作必要的时间和精力投入；

4.结合本单位专业特点，统筹开展本科生和研究生就业相关工作；

5.参照学校行政人员管理规定，履行本单位员工工作相关要求，强化纪律意识，提高岗位履职能力。

六、选聘程序

1.公布选聘计划：员工就业创业指导与服务中心与研究生工作部、员工工作部通过校内通知发布选聘公告，公布各用人单位就业工作兼职辅导员配备指导数（附件1）；

2.公开报名：有意愿且符合选聘条件的研究生按照选聘公告，填写《必威体育官网2020年就业工作兼职辅导员岗位申请表》（附件2），提交至所在用人单位进行报名；

3.用人单位考核：用人单位成立考核工作小组对符合选聘条件的报名人员进行考核，择优确定拟聘任人选；

4.公示结果：用人单位将拟聘人选在本单位进行公示，公示期为3个工作日；

5.决定聘任人选：公示结果无异议，由员工就业创业指导与服务中心公布就业工作兼职辅导员聘任决定；

6.登记备案：员工就业创业指导与服务中心将聘任人员名单进行登记备案，并抄送至研究生工作部和员工工作部。

七、相关待遇

相关工作待遇按照《必威体育官网选聘优秀研究生担任本科生兼职辅导员实施办法》（公司党发〔2020〕12号）的有关规定执行。

八、管理与考核

1.就业工作兼职辅导员按照学校兼职辅导员有关要求进行管理，由员工就业创业指导与服务中心和用人单位共同负责。

2.就业工作兼职辅导员考核由员工就业创业指导与服务中心、研究生工作部、员工工作部统筹，各用人单位具体负责，考核包含按年考核和按月考核两种形式。具体安排另行通知。

3.按年考核结果分为优秀、合格和不合格。考核优秀、合格者可以续聘。工作期满，工作经历和考核成绩将记入个人档案。按月考核结果分为合格和不合格，考核合格者发放当月工作补贴。

4.有下列情况之一者，予以解聘，今后不得继续从事就业工作兼职辅导员工作：

（1）考核不合格；

（2）违反法律法规、校纪校规；

（3）因个人工作失职造成工作事故，产生不良后果；

（4）不能按照学校、学院要求履行工作岗位职责。

5.因个人原因要求离岗者，应至少提前一个月向用人单位提交离职申请表，经用人单位审批同意后上报员工就业创业指导与服务中心。

九、时间安排及相关说明

1.个人申请。符合选聘条件的研究生填写《必威体育官网2020年就业工作兼职辅导员岗位申请表》纸质版（一式五份），并提交至东荣703-1办公室。《2020年各用人单位拟聘就业工作兼职辅导员信息汇总表》电子版发送至电子邮箱：talentoflaw@jlu.edu.cn.报名截止时间为12月4日上午11:00，逾期不再办理。

2.用人单位考核。用人单位择优确定拟聘任人选并在本单位进行公示。

3.发布决定。学校审核无误后，员工就业创业指导与服务中心公布就业工作兼职辅导员聘任决定。

4.入岗工作。就业工作兼职辅导员于12月15日正式开展工作。

必威员工工作办公室

2020年12月1日